娱乐行业招用未满18周岁,娱乐行业招用未满18周岁的人

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于娱乐行业招用未满18周岁的问题,于是小编就整理了4个相关介绍娱乐行业招用未满18周岁的解答,让我们一起看看吧。

满16周岁未满18周岁可以在娱乐场所工作吗?如KTV服务生、网吧网管,行吗?

根据劳动法的规定,是可以的。但根据网吧管理方面的行政规章,是不可以的。从法律角度来讲,法律的效力要高于行政规章,因此,只要年满16周岁,到网吧工作是完全可以的。

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未满18岁可以去做服务员吗?

不可以。
根据《中华人民共和国劳动法》规定,未满16周岁的未成年人,不得从事与其身体、心理发展不适宜的劳动。
未满18周岁的未成年人,不得从事危险性较大、有毒有害、高空作业、井下作业、爆破、锅炉、金属冶炼、高温作业等特别繁重、复杂、艰苦的体力劳动,或者其他影响未成年人身心健康的工作。
未满18岁的未成年人可以从事的工作范围比较狭窄,通常是一些轻松简单的工作,比如售货员、清洁工、礼仪小姐等。
但也要注意,虽然这些工作比较轻松,但是可能要接触到很多人,需要长时间保持警觉状态,对个人的身体和心理也是一种考验。
如果未成年人在从事工作中发现不适,要及时和家长或监护人沟通。

不可以,饭店的服务人员一般都是年满18岁。饭店属于餐饮服务行业,这个行业属于社会发展的必备行业和重要行业,俗话说得好:“民以食为天”,从事餐饮服务的人员除了要有“吃苦耐劳”的精神外还需要有健康的身体素质和心理素质,最起码餐饮服务人员要有“健康证”才能上班

未满18岁不能去做服务员。
原因:工作环境较为特殊,对身体和心理素质的要求较高,未成年人不具备从事服务员工作所需的相应素质和能力。
根据劳动法规定,未成年人虽然在保证学习的前提下可以进行合法的劳动,但是对于服务行业涉及到的身体劳动、精神劳动和心理承受能力都有着明确限制。
因此,未满18岁的青少年在选择职业时,需要结合自身的实际情况和发展需求进行综合考虑。
同时,也需要保证在符合法律法规的前提下,杜绝非法用工和低龄招工现象的出现。

不可以。

因为未满18岁是未成年人,在法律上与成年人具有不同的法律地位和法律责任,未满18岁的人不能在酒吧、舞厅、KTV等娱乐场所、赌场以及一些需要劳动强度大的行业,如建筑工地、矿山等从事工作。

做服务员属于饮食业,并且需要接待成年人,所以未满18岁的人不能从事服务员工作。

乐华娱乐收12岁吗?

其实,乐华娱乐公司是肯定不会去收12岁的孩子的,因为首先来说其实现在国家已经对于娱乐部门已经进行了整改,现在未满18岁的成年人其实是不能够去进入娱乐圈的,所以,12岁的如果乐华娱乐公司收了的话,肯定是会受到非常大的一个遭遇的,而且也会受到惩罚。

收的,乐华娱乐目前人气比较高的艺人中,吴宣仪、朱正廷、胡春杨等人目前是大学未毕业,而乐华娱乐的当红炸子鸡王王一博初中未毕业,孟美岐、李汶翰、范丞丞等人大多在国内初中都没上完。

livehouse不满18可以进去吗?

可以,但是需要家长的陪同,因为可能在家长里面有些是需要在那些地方和其他的朋友这些吃一顿饭,那未成年也可以跟随着一起去,但是就是在里面的很多。社会上的一些乱象的话,需要我们保持住自己的本心,不要。被他们锁所灾难,否则的话会对自己的未来产生不利的影响。

根据中国法律规定,nightlive场所属于娱乐场所,其中包括livehouse。根据中国法律,未满18岁的未成年人不得进入和参与娱乐场所的活动,以保护未成年人的身心健康和安全。因此,未满18岁的个人不允许进入livehouse。livehouse是专门为成年人提供音乐表演和演出的场所,且经常有酒精饮料的销售,未成年人进入可能面临诸多风险。因此,必须遵守相关法律规定,确保未成年人的安全。

到此,以上就是小编对于娱乐行业招用未满18周岁的问题就介绍到这了,希望介绍关于娱乐行业招用未满18周岁的4点解答对大家有用。

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